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En enero de 2017, el empleo creció 0,5% en Lima Metropolitana

Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. Lima Metropolitana incluye la Provincia Constitucional del Callao. La variación anual se refiere al cambio porcentual del empleo en el mes indicado respecto al mismo mes del año anterior. 1/ Comprende las subramas agricultura, pesca y minería. 2/ Comprende las subramas servicios prestados a empresas; restaurantes y hoteles; establecimientos financieros; enseñanza; servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME), enero de 2017. Elaboración: DRTPE – Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) de Lima Norte. Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. Lima Metropolitana incluye la Provincia Constitucional del Callao. La variación anual se refiere al cambio porcentual del empleo en el mes indicado respecto al mismo mes del año anterior. 1/ Comprende las subramas agricultura, pesca y minería. 2/ Comprende las subramas servicios prestados a empresas; restaurantes y hoteles; establecimientos financieros; enseñanza; servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME), enero de 2017. Elaboración: DRTPE – Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) de Lima Norte.

El empleo en empresas privadas formales de 10 y más trabajadores en Lima Metropolitana creció 0,5% en enero de 2017, respecto al mismo mes del año anterior. Así informó el Observatorio Socio Económico Laboral de Lima Norte de la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo (DRTPE) de Lima Metropolitana, según los resultados de la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME).

Las ramas de actividad económicas comercio y servicios registraron el mayor crecimiento (2,8% y 1,2%, respectivamente); mientras que a nivel de incidencia, es decir la mayor contribución con el empleo, la rama servicios fue la más relevante.

Asimismo, se registró una variación negativa en las ramas de actividad transportes, almacenamiento y comunicaciones (2,3%), industria manufacturera (1,7%) y extractivas (1,5%) lo que contrarrestó este crecimiento.

En cuanto, en la rama servicios, fueron cuatro las subramas que presentaron una variación positiva del empleo, de las cuales enseñanza y establecimientos financieros registraron mayor incidencia.

En la subrama enseñanza, se contrataron docentes, coordinadores y auxiliares gracias a la apertura de cursos de diplomaturas y programas de formación continua. En cuanto, en la subrama establecimientos financieros, el aumento de los servicios de intermediación financiera y planes de seguros motivó el ingreso de asesores, promotores y ejecutivos al mercado laboral.

Mientras que en la subrama servicios sociales y comunales, se requirieron médicos, asistencialistas, enfermeros, paramédicos, entre otros, debido a la mayor demanda de los servicios médicos en la mayoría de sus especialidades.

Por otro lado, la variación positiva del empleo en la rama comercio se dio por las mayores ventas en distribuidoras, almacenes, tiendas por departamento y supermercados, lo que permitió la admisión de vendedores, supervisores, cajeros y despachadores.

Por el contrario, la variación negativa del empleo en la rama industria manufacturera se dio por la menor producción, en especial, de prendas de vestir, estructuras metálicas, tejidos de punto, y conservas de frutas y legumbres, lo que generó la reducción del empleo para ingenieros industriales, y operarios de producción, ensamblado, control de calidad, entre otros. 

OSEL Lima Norte

El Observatorio nace como proyecto del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) que conjuntamente con el apoyo financiero del Programa de Lucha contra la Pobreza en Lima Metropolitana (PROPOLI) y la ejecución del proyecto a cargo de la Universidad Católica Sedes Sapientiae (UCSS) 

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